現(xiàn)企業(yè)管理培訓(xùn)課程市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈，很多剛?cè)胄械呐笥褑?wèn)：“咱沒(méi)經(jīng)驗(yàn)，咋把課程推出去？”別慌！今天分享一套零基礎(chǔ)也能上手的推廣指南，讓你從“小白”變“老司機(jī)”，課程銷(xiāo)量蹭蹭漲！主體：一、先整明白：為啥推廣難？
（痛點(diǎn)自問(wèn)自答）
Q：課程推廣總碰壁，問(wèn)題出哪？
A：要么是內(nèi)容太虛、要么是方法太老套。用戶(hù)要的是“能落地”的干貨，不是理論堆砌！核心方法：
定位精準(zhǔn)用戶(hù)畫(huà)像：別眉毛胡子一把抓！針對(duì)中小企業(yè)老板、HR、新晉管理者，痛點(diǎn)不同，推廣話術(shù)得“對(duì)癥下藥”。
打造爆款引流課：先推免費(fèi)體驗(yàn)課或低價(jià)課，比如《3天搞定團(tuán)隊(duì)管理》，用口碑拉新用戶(hù)。
二、線上推廣：低成本高轉(zhuǎn)化套路
（實(shí)操步驟拆解）
內(nèi)容營(yíng)銷(xiāo)“三部曲”：
寫(xiě)干貨：知乎、公眾號(hào)發(fā)《管理培訓(xùn)避坑指南》，文末帶課程鏈接。
拍短視頻：抖音講“老板必學(xué)的5個(gè)管理技巧”，放課程二維碼。
直播引流：每周搞一場(chǎng)“管理難題答疑”，直播間掛課程購(gòu)買(mǎi)鏈接。
SEO優(yōu)化小妙招：
網(wǎng)站標(biāo)題帶長(zhǎng)尾詞：比如“中小企業(yè)管理培訓(xùn)課程推廣攻略-XX機(jī)構(gòu)”。
多寫(xiě)行業(yè)案例：比如《XX公司用這招，培訓(xùn)報(bào)名漲了200%》。
三、線下破局：人脈變錢(qián)脈
（實(shí)戰(zhàn)技巧）
混圈子，攢資源：
參加行業(yè)峰會(huì)：主動(dòng)交換名片，加微信后定期發(fā)課程資料。
合作共贏：和商會(huì)、孵化器談合作，打包課程進(jìn)他們的會(huì)員福利。
老客戶(hù)裂變玩法：
轉(zhuǎn)獎(jiǎng)勵(lì)：老學(xué)員推薦1人報(bào)名，送500元課程券。
案例征集：讓學(xué)員寫(xiě)課程心得，優(yōu)秀案例發(fā)官網(wǎng)，提升信任感。
四、避坑提醒：別踩這些雷！
（個(gè)人經(jīng)驗(yàn)分享）
?? 別迷信燒錢(qián)廣告！精準(zhǔn)投放比亂砸錢(qián)重要。
?? 課程質(zhì)量是王道！學(xué)員差評(píng)能毀所有推廣。數(shù)據(jù)支撐：
某機(jī)構(gòu)用免費(fèi)課引流+社群運(yùn)營(yíng)，3個(gè)月轉(zhuǎn)化率從5%提到18%，成本降了40%?。?/p>
轉(zhuǎn)載：http://www.runho.cn/zixun_detail/529507.html