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人力資源實(shí)戰(zhàn)教練
培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)：20余年企業(yè)人力資源管理及培訓(xùn)工作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，其中8年世界500強(qiáng)企業(yè)高管經(jīng)驗(yàn)。累計(jì)為100余家500強(qiáng)及近2000家中小企業(yè)提供過(guò)獨(dú)居特色與落地實(shí)戰(zhàn)的培訓(xùn)與咨詢服務(wù)，總培訓(xùn)課時(shí)3萬(wàn)余課時(shí)，培訓(xùn)學(xué)員達(dá)100萬(wàn)人次。培訓(xùn)學(xué)員綜合滿意度達(dá)95%以上，企業(yè)內(nèi)訓(xùn)返聘率達(dá)9【點(diǎn)擊詳細(xì)】

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什么是人員管理復(fù)雜度和人員管理邊界？

我想幫大家澄清兩個(gè)概念，人員管理復(fù)雜度和管理邊界。當(dāng)我們說(shuō)大公司小公司的時(shí)候，一般來(lái)講有兩個(gè)概念從你...

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領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)如何激勵(lì)員工

?作為一名領(lǐng)導(dǎo)者，能夠發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀的創(chuàng)意是非常重要的；并且，如果還希望將這些創(chuàng)意變成現(xiàn)實(shí)中的巨大成功的話...

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如何順暢的變革企業(yè)文化

人類為了保有更良好的生存環(huán)境，不可避免的要調(diào)整使用資源的習(xí)慣，比如說(shuō)更重視資源的回收再利用、降低排碳...

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掌握?qǐng)F(tuán)隊(duì)合作藝術(shù)

杰克·韋爾奇有一句名言：“在成為領(lǐng)導(dǎo)之前，你的成功同自己的成長(zhǎng)有關(guān)；在成為領(lǐng)導(dǎo)以后，你的成功都同團(tuán)隊(duì)...

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發(fā)掘你的領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)勢(shì)

?作為中層領(lǐng)導(dǎo)，如果在團(tuán)隊(duì)管理中充當(dāng)著重要的核心角色，一言一行都被團(tuán)隊(duì)所認(rèn)可，并指引著團(tuán)體的某一些決...

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領(lǐng)導(dǎo)者如何提升團(tuán)隊(duì)凝聚力

領(lǐng)導(dǎo)者的工作對(duì)象，首先是團(tuán)結(jié)人和用好人的問(wèn)題。人才起用和人心順逆，是決定事業(yè)成敗的關(guān)鍵。人心所向，無(wú)...

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如何管理知識(shí)型員工？領(lǐng)導(dǎo)者做到這幾點(diǎn)，企業(yè)活力煥發(fā)

　　“知識(shí)型員工”是美國(guó)學(xué)者彼得·德魯克發(fā)明的，指的是“那些掌握和運(yùn)用符號(hào)和概念，利用知識(shí)或信息工作...

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管理者六個(gè)壞習(xí)慣你有嗎

由于不現(xiàn)實(shí)，導(dǎo)致錯(cuò)誤的判斷，錯(cuò)誤的判斷導(dǎo)致錯(cuò)誤的決策，錯(cuò)誤的決策導(dǎo)致錯(cuò)誤的行動(dòng)，錯(cuò)誤的行動(dòng)導(dǎo)致錯(cuò)誤的...

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什么才是有效的管理

?什么是有效的管理呢？簡(jiǎn)單地講，有效的管理就好比是一根繩，如果我們管理者能用這根繩把人、財(cái)、物、信息...

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你真的懂有效溝通嗎？從這三個(gè)要素著手，快速獲取高價(jià)值信息

你真的懂有效溝通嗎？從這三個(gè)要素著手，快速獲取高價(jià)值信息 溝通表達(dá)的三要素密碼解析 溝通表達(dá)有三...

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管理者如何高效解決問(wèn)題

作為一個(gè)管理者，必須具備解決問(wèn)題的能力。資歷老的管理層處理問(wèn)題都有自己的一套體系，但有些新晉管理者，...

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管理者領(lǐng)導(dǎo)力比管理重要

領(lǐng)導(dǎo)力比管理能力更重要有兩種觀點(diǎn)： 一是：認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)比管理更重要，至少是和管理相提并論，認(rèn)為企業(yè)...

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讓員工發(fā)瘋的六個(gè)管理方法

? ? ? ? 每個(gè)人都知道忙碌的員工是有成效的員工，所以下面是一些能夠確保你的員工手忙腳亂的做法：...

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企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)如何選擇副手

? ? ?（1）參與決策有效執(zhí)行法則。領(lǐng)導(dǎo)選擇副手時(shí)，首先必須明確所選拔的副手不僅僅是自己的助手，而...

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如何才能活用人才

?前兩天和《大管理》雜志執(zhí)行主編吳耘先生在一起聊天，他說(shuō)：現(xiàn)在有許多的民營(yíng)企業(yè)家，他們給我們雜志社打...

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