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姚亞男資歷背景
六度自我管理版權(quán)課程 版權(quán)所有人、開(kāi)發(fā)導(dǎo)師
PCT （專業(yè)認(rèn)證講師）教練式培訓(xùn)師
ERMP 專家經(jīng)驗(yàn)萃取 認(rèn)證講師
寧波大學(xué)MBA教育中心 人力資源課程講師
國(guó)際演講會(huì)（Toastmaster）寧波星級(jí)培訓(xùn)師分會(huì) 創(chuàng)會(huì)主【點(diǎn)擊詳細(xì)】
<p>我們大多數(shù)人都知道“按照你所希望被對(duì)待的方式去對(duì)待別人”，其中蘊(yùn)含了一條黃金法則;我們要像對(duì)待自己一樣去對(duì)待他人。這句格言似乎為公民社會(huì)提供了基礎(chǔ)，公民社會(huì)中的每個(gè)人需要考慮自己的行
建立卓越的管理習(xí)慣（姚俊杰） 姚俊杰 ?? 上海祈智管理咨詢有限公
一、陳玲領(lǐng)導(dǎo)力理念的來(lái)源 陳玲的領(lǐng)導(dǎo)力理念可能受到多方面的影響。從她所著的《面對(duì)面影響力(值得追隨一生的領(lǐng)導(dǎo))》這本書(shū)來(lái)看，她在領(lǐng)導(dǎo)力領(lǐng)域有著深入的思考。在當(dāng)今復(fù)雜多變的企業(yè)環(huán)境中，領(lǐng)導(dǎo)力的研究和發(fā)展是眾多學(xué)者和實(shí)踐者關(guān)注的焦點(diǎn)。陳玲可能
近日，我連續(xù)撰文，致敬新東方，致敬俞敏洪，因?yàn)闁|方甄選的直播創(chuàng)新，和老俞的創(chuàng)業(yè)韌勁，及他的獨(dú)特領(lǐng)導(dǎo)心法，值得圈點(diǎn)與學(xué)習(xí)。 同時(shí)，發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上都是一片叫好，尤其對(duì)最近走紅的，自嘲為“兵馬俑”的主播董宇輝，“這
一、餐飲管理層領(lǐng)導(dǎo)力的內(nèi)涵 在餐飲行業(yè)，領(lǐng)導(dǎo)力是一種綜合能力。它不僅僅是簡(jiǎn)單地管理員工和餐廳的日常運(yùn)營(yíng)，更是要在特定情境下，通過(guò)影響和激勵(lì)他人，實(shí)現(xiàn)個(gè)人或組織目標(biāo)。從本質(zhì)上講，領(lǐng)導(dǎo)力是一種影響力，這種影響力體現(xiàn)在多個(gè)方面。 （一）決策能
一、陳致諺的背景與轉(zhuǎn)型領(lǐng)導(dǎo)力的關(guān)聯(lián) 陳致諺有著豐富的職業(yè)經(jīng)歷，這為他的轉(zhuǎn)型領(lǐng)導(dǎo)力奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。他曾任統(tǒng)一企業(yè)集團(tuán)的產(chǎn)品大區(qū)經(jīng)理、事業(yè)部大區(qū)經(jīng)理，在國(guó)際金融集團(tuán)（AIG）擔(dān)任專案經(jīng)理、投資事業(yè)部經(jīng)理，還在法國(guó)安盛(AXA)集團(tuán)臺(tái)灣分公司
很多人都說(shuō)領(lǐng)導(dǎo)力是管理力的升級(jí)，也就是在管理中加入了領(lǐng)導(dǎo)的成分。在企業(yè)管理中，管理和領(lǐng)導(dǎo)是兩個(gè)截然不同的概念。領(lǐng)導(dǎo)力更多是在管理中的一種能力，是對(duì)一個(gè)人的綜合能力，要求它包括影響力決策力凝聚力和親和力四個(gè)維度。管理力也包括四個(gè)維度，分別是任
一、餐飲管理領(lǐng)導(dǎo)力的內(nèi)涵與重要性 餐飲管理領(lǐng)導(dǎo)力是在餐飲行業(yè)特定情境下，通過(guò)影響和激勵(lì)員工，實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)的能力。其核心要素涵蓋決策能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、創(chuàng)新能力和自我管理能力等。 在餐飲行業(yè)中，領(lǐng)導(dǎo)力有著不可替代的價(jià)值。首先，優(yōu)
劉書(shū)余
陳玉祥
王震
彭健 
劉鴻雁
周國(guó)強(qiáng)
陳爾冬
李小德
吳凡
傅東云
付鈺
衛(wèi)武
王光有
王琦
陳強(qiáng)（LDL）