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績(jī)效面談的表達(dá)技巧
課程目標(biāo)一、認(rèn)識(shí)有效的招聘對(duì)企業(yè)人力資源管理的意義；二、學(xué)習(xí)招聘的基本流程和組織管理；三、學(xué)習(xí)結(jié)構(gòu)化面試的方法和技巧；四、學(xué)習(xí)招聘的流程、方法與控制要點(diǎn)；五、了解人才測(cè)評(píng)技術(shù)的概況；六、學(xué)習(xí)招聘成本控
管理者職業(yè)化的素養(yǎng)培訓(xùn)
績(jī)效管理系統(tǒng)的推行技巧培訓(xùn)
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職位分析與應(yīng)用技巧培訓(xùn)
績(jī)效管理操作實(shí)務(wù) 培訓(xùn)
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人員招聘與甄選課程